8月11-12日，协会专家会同燕山石化人力资源部，组织厂级、公司级各专业审核组召开研讨会，逐一解决试点装置岗位“五懂五会五能”知识点清单存在的问题，明确各级专业组审核要点，制定了确保手册系统性、规范性、准确性和专业性的措施和奖惩机制。

       据了解，8月初，燕山石化试点装置启动“五懂五会五能”手册编制工作。为了做好手册编制关键期的指导工作，协会专家驻厂指导、推进试点装置岗位“五懂五会五能”应知应会手册编制工作，同时，推进非试点装置知识点清单的审核和完善。